工会主席述职报告(精选101句)
工会主席述职报告
1、强化“国策”观念,增强职责意识,严格把住婚后生育关,抓好已婚育龄妇女的孕检工作,切实做好长效措施工作,提高计划生育工作的规范化水平。建立健全女教工计划生育档案台帐管理制度,做到计生工作档案齐全,台帐美观。
2、加强对劳动保护政策落实情况的监督。聘任了群众安全监督员1名,加强对劳动保护政策落实情况的监督,进一步健全单位劳动争议调解委员会,完善了制度与流程。
3、深化活动内容,激发职工的劳动热情和创造活力。一是开展了“三保三讲”劳动竞赛,技术大练兵,五小技术创新活动,节能减排双为竞赛,工人先锋号
4、注重法律维护。《女职工特殊权益保护专项集体合同》,为维护女职工权益提供了有力的法律保障。一年来,《女职工专项集体合同》运行平稳,执行到位。
5、配合行政办实事,如协助管理教师医药费、食堂工作、健康检查、独生子女补助费等福利费用,尽力为住院教师索赔医药保险费,今年工会为在职教师每人办了一份重大疾病保险,
6、教代会建设工作不断加强。
7、我校住宿学生比较多,地点分散,给宿舍管理工作带来了很大难度,我们在现有的条件下,加大了宿舍管理工作力度。
8、职工文化活动室每天都对职工开放,基本全年无休。使群体活动植根于广大职工群众之中,成为职工日常生活的一部分。
9、年来,工会坚持定期组织全体教职工进行政治学习,且要求每人做好学习笔记,每月一次学习体会交流。在全体教职工的共同努力下,我校被评为县学习型示范单位、县先进基层工会。
10、配合教导处开展中青年教师、中老年教师教学研究活动,协助学校教科所做好课题研究工作和校本培训工作。
11、组织教职工开展博爱捐款活动,共捐款1000多元。
12、维权支出288元,用于慰问、探望教工。
13、提高工会干部的整体素质,二是配齐工会干部。安饮中心一名工会主席下派到乡镇挂职,针对这一情况处工会将该单位的工会干部及时进行了调整,三是对全处152名工会会员进行了重新登记,并建立了会员数据库,从而规范了工会对会员变动情况信息化管理水平。
14、总之,在工作中我能尽其所能,严守纪律,团结协作。在教学工作中能做到关爱学生,为人师表。今后还需加倍努力,为兴隆乡中心学校的第二次振兴做贡献。
15、会费收入260元,
16、新年将至我预祝芜湖安奇来年财源广进,各位领导身体健康鸿福!
17、是注重学生的思想品德及行为养成教育,增强德育工作实效,注重班主任队伍建设,提高班级管理水平。实行“律卫生流动红旗评比制度”和“学习流动红旗评比制度”,开好班主任例会和学生干部会。
18、工会作为职工的维权组织,要切实为职工的合法权益,急职工所急,想职工所想,切实维护好职工薪酬、劳动安全卫生和社会保险等工作,为职工做好事、办实事、解难事。
19、发挥职工特长,组织教师进行篮球、乒乓、羽毛球训练,丰富多彩的文化娱乐活动进取推进了“新学校、新教工、新生活”的学校文化建设,扩大和提升了工会组织的影响。
20、主动了解员工的疾苦,认真倾听呼声,为大家排忧解难,把公司经理室和工会组织的关怀送到每一位员工心中,真正起到联系群众的纽带作用,全心全意为员工办实事,搞好员工文化娱乐生活,使广大员工感受到组织的温暖。
21、最后,感谢市总和在座的各位领导对我的关心支持,特别是给我这样一次汇报工会工作做法的机会,祝愿我们工会的各项工作通过创先争优活动的开展再上新台阶,再创新辉煌。
22、出租车维修工作作为售后工作的壹个组成部分,本人xx年取得了一些成绩,首先要归功于公司内的其他一些部门。在此他们对我工作的一贯理解和支持表示深切的谢意。
23、是成功召开了第八届教职工代表暨工会会员代表大会。组成了会议领导小组、文件起草小组和会务工作小组,选举了职工代表,召开了预备会议,通过了会议相关事宜,会议准备工作充分,程序规范。
24、是召开住宿学生纪律教育大会,学习宿舍管理制度,并指出一段时期以来存在的主要问题。
25、关心女职工的文化生活。今年,在女职工中开展了一系列活动,组织开展了庆“三八”女职工座谈会、跳绳比赛,开展了女职工拔河比赛、羽毛球比赛等,组织了女职工健康讲座,20名女职工听取了讲座。
26、在教师的红白喜事中,学校领导都会派德育处前去关心、慰问。加强特困教工帮扶工作,我校为在岗教师上好在职职工住院医疗互助合作计划“互助会”,进一步对特困教工的帮扶工作落到实处。
27、对于本人任期内工作中存在的一些问题,希望得到领导和同志们的指导和帮助。
28、继续抓好教师师德师风学习,不断提高教师的道德修养,做到为人师表。
29、工会在教职工中开展形式多样的有益活动,与教职工交友、交心,打成一片,让教职工在活动中加强了解,增进友情,到达凝聚人心的目的。一年来开展了如下活动:
30、工会配合学校团委开展了让爱流淌活动,全体师生共为残疾学生捐款1000余元。
31、为不断增强自身的思想政治素质,提高实际工作潜力,改善工作作风,加强自身修养,争取更大的工作成绩。
32、激发女教师工作热情,加强妇女工作宣传力度,及时向县妇联报送学校妇女工作信息。
33、抓好财税工作,时刻绷紧任务这根弦。
34、是与德育处共同配合,召开班主任会,让班主任老师了解学生住宿的有关规定,齐抓共管。
工会主席述职报告(二)
1、是建立了“工会委员例会”制度,定期召开工会委员会议,及时对工作进行总结和研究。建立了档案管理责任制,档案有专人负责,随时做好档案的归类和整理工作。完善工会会费的管理体系,管好、用好工会经费。
2、是制作了学生住宿卡,学生凭卡出入宿舍,实行外来人员登记制度和学生出入登记制度,并认真填写登记表。
3、学习是智慧的源泉,是创新的基础。
4、是选举产生了工会主席,明确了工会宣传、组织、业务、生活、文体、财务、女工等委员的工作职责。
5、是开展“构建高效课堂教学、立足岗位做贡献,”实践教育活动。由学校教代会牵头,积极在教师中评选学科带头人和师德师风模范标兵。
6、做好职工创先争优工作。工会认真开展“创建学习型企业、争做高素质职工”活动,制定了具体可行的实施方案和措施。通过组织干部职工学习《工会法》、《劳动法》、国家政策、法律、法规等知识,紧密联系实际,提高了干部职工队伍的整体素质。
7、年来,工会始终做到活动有方案、有过程、有小结。虽然取得了一些成绩,但其背后有着全体委员的支撑,有着全体会员同志们的大力支持。相信,我们必须会以学校工会工作目标来建设好教工之家,为创立和谐礼貌学校进取努力。
8、是进一步规范了宿舍管理制度。完善了宿舍管理制度,明确了舍务教师的岗位职责,要求舍务教师值班记录详实,实行问责制,要求舍务教师要有爱心,有责任心。
9、今后将更加继续努力,开拓进取,为构建和谐平安xx而努力。
10、承担的工作比较琐碎,造成对工会业务的钻研精神不够,作为新一轮工会主席,要在教工团队建设上进一步加强思考,增强工会工作能力。
11、工会组织机构不断完善。
12、档案,对特困职工实行双重管理。
13、是认真落实了教代会提案工作。会议共征集提案61件,涉及到八个方面的工作。经学校领导和全校教职工的共同努力,提案已经办理40件,占提案总数的%,21件提案正在逐步落实。
14、是建立健全学校工会组织机构。选举产生了第八届工会委员会和工会经费审查委员会。
15、其他收入80元,收入来源为银行利息。
16、在今后的工作中,我将严格要求自己,在工作上要尽心尽职,务真求实,兢兢业业,认真履责,生活中要端正态度,恪尽职守,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,切实加强自身修养,树立自己良好形象。
17、历时壹个多月,建筑企业工会联合会代表18家建筑企业职工方与18名企业法人或委托代理人签订了工资集体协议书。值得欣慰的是,本次工资集体协商涉及到一线农民工8234人,工资增幅度为20%,管理人员600人,工资增幅率达到10%。
18、出租车维修工作作为全公司工作的壹个重要环节,还需要继续得到各方面的继续支持,只有公司上下共同努力,才能推动我公司维修工作达到壹个新的层次。
19、关心退休教师的生活:组织退休教师开展了重阳节庆祝活动,探望慰问了生病住院的黄文臻老师,做好退休教师的互助保障工作,组织退休教师开展了一日游活动,开展退休教师进行健康体检,为每位退休教师订阅《老年报》一份。
20、业务支出50元,用于工会账户的银行手续费支出、账户维护、对账单打印等。当年收支结余712元。
21、开展送温暖活动。一年来,工会坚持重病住院探望、慰问制度,坚持元旦、春节期间开展送温暖活动,坚持开展对单亲特困、工伤致残的职工家庭进行扶贫解困救助活动,坚持开展金秋助学活动。
22、我自担任工会主席以来,对工会工作倾注了极大的热情,把自己的爱心、真心献给了我热爱的工会事业,以创先争优的干劲实践着一名共产党员的忠诚和责任铸就和凝聚着党和政府联系职工的桥梁和纽带,用实际行动甘当职工的“娘家人和贴心人”。
23、以参加公益活动和提升服务水平为重点,积极弘扬传统美德,传播精神文明,着力构建责任型企业,积极组织各类慈善捐款、义务献血、扶贫帮困“送温暖”、走进儿童福利院、关爱道德模范,结对帮扶等活动,树立了良好社会形象。
24、学校工会在教育工会的正确领导下,在全体教师的共同努力下,我校的工会工作得到了上级领导的肯定,主要做了的工作措施,要求班主任每学期对流动留守学生进行两次关爱困难家庭,工会关心教师的日常生活。
25、是定期召开舍务教师例会,及时总结工作,查找不足,组织他们拉练互检。
26、抓好包村挂点工作,确保一方稳定
27、维护女职工的特殊权益,如组织女教师体检,关心女教师生活,进取筹备、组织开展“三八”节庆祝活动,为教师们创造壹个良好的学习、工作、活动的环境。
28、加强工会自身建设,进一步建设好“教工之家”留守儿童工作站。
29、工会进取行使监督职能,对学校财务帐目进行清理。每学期期未,组织教职工代表、工会委员、财管人员进行认真清查,及时出榜公布,增强了透明度。
30、推行校务公开,加强民主管理,涉及教职工切身利益的事力争做到公平、公正、公开。
31、职工群众的事情无小事,只要我们带着责任,用一颗感恩的心、奉献的心为职工服务,把服务职工、帮扶职工作为我们工作的出发点和落脚点,这样才能得到职工的信赖和支持。
32、为了进一步增强“家”的凝聚力,让教师乐业爱家,工会协助学校行政着重抓了几项经常性的工作,努力为教师办实事。
33、我也深深感到,民心是杆秤,他可以称出一名工会干部在基层职工群众心目中的份量。
34、做好职工福利工作。
工会主席述职报告(三)
1、积极做好工会工作
2、组织教师开展健身活动,提高教师身体素质,有计划地开展小型趣味性的跳绳、踢毽比赛,书画展览、羽毛球赛等活动。
3、是关心职工生活,坚持“五必访”制度。注重做好离退休教师和长期生病教职工的慰问工作,及时走访教职工及离退休同志和家庭。
4、狠抓高效课堂,班级自主管理,除听教师公开课,自然课也是必须监管的,听课后必须要做到及时点评。随时召开学校年级会议,安排教学研讨会和各班家长会,处理好年级突发事件,年级工作稳中有序。
5、工会工作的整体计划性还不够,对工会经费的预算意识不够强。
6、劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、工人伟大。劳动者用智慧与力量,用心血与汗水,建设国家,创造财富,也锻造自己。工会在其中的动员组织和教育引导作用至关重要。
7、人员发放慰问金10200元,另外,还拿出7480元为他们送去34台“九阳牌”豆浆机,使老同志晚年生活更加丰富。
8、工会制度日趋规范。
9、现就我近一年来负责的工会工作向大家作个汇报。
10、职工活动费13640元,用于组织教工看电影、欣赏音乐剧、广播操比赛等活动支出。
11、是强化了工会干部的服务意识。不断加强工会的组织建设、作风建设、理论建设和制度建设,提高工会干部素质和工作效率,不断开创工作的新局面,逐步实现工会管理工作的科学化、制度化、现代化。
12、最后,感谢各位领导和在座各位同仁对我的关心支持,特别是给我这样一次汇报工会工作做法的机会,祝愿我们工会的各项工作再上新台阶,再创新辉煌。
13、对单位困难职工建立了电子爱心档案。完善了困难职工档案。
14、在今后的工作中,我要积极在校委会的领导下,发挥工会组织沟通协调作用,加强困难教职工帮扶机制建设,为教职工排忧解难,维护学校和谐稳定,引深群众路线教育实践活动,推动学校教育教学工作再上新台阶,努力办好山区人民满意教育。
15、进取开展丰富多彩的文体活动,增强教职工的体质,让大家有充沛的精力投入到工作中。
16、自开展“两评一树”活动以来,按照区委安排部署和局党总支要求,认真开展“两评一树”活动,广泛征求意见,全面总结工作、作风情况,深入查找问题,分析原因,明确努力方向。现将有关情况报告如下:
17、拨交经费收入1822元,
18、回顾一年来的工作,虽然取得了一定的成绩,但是跟xx发展的高标准、严要求相比,仍然存在一定差距,在新的一年里,将继续发挥工会组织的优势,突出工会工作特色,切实把工会的职能落到实处,为xx的各项工作做出新的贡献。
19、年来工作的回顾:
20、首先要感谢我校工会委员一班人,他们牢固树立全心全意为教职工服务的思想,使我校工会工作能受到上级工会组织的高工肯定,也能受到教职工的认可。具体总结如下:
21、是深入开展帮扶中心绩效建设年活动,加强了县帮扶中心和乡镇帮扶工作站的规范化建设。二是深入实施“送温暖”工程,走访救助困难职工
22、获得的成绩:
23、场工会十分注重女职工队伍建设,积极倡导女职工参加培训学习,支持和鼓励女职工学习新知识,掌握新技能,为单位发展献计献策。切实解决女职工生活、工作等方面的困难,为单位的稳定发展起到了积极的作用。
24、年来,结合全年的生产任务,紧紧围绕单位重点项目的安全生产和经济效益的提高,深入持久地开展劳动竞赛活动。
25、存在的问题和今后努力的方向:回顾一年的工作,审视自身的问题,我觉得主要是一下几方面:
26、加大帮扶力度,推动保障和民生政策的落实。
27、做好财务经审工作:在工会经费的管理和经审工作方面,工会严格按照相关财务制度执行,并且按照预算方案运用经费,努力做到规范操作:
28、发挥桥梁纽带作用,贴近教职工,及时反映教职工的意见和提议。
29、我叫xx,党员教师,本科学历,高级职称,在校分管工作有:
30、年来的工作取得了一定成绩,但也存在一定问题,主要表现在,忙于日常工作多,主动学习的少,应付日常工作多,钻研教育理论少。在新的一年里,立足本职岗位,紧密配合学校中心工作,为学校的创新和发展作出贡献。
31、学校食堂、商店及后勤处购物,实行公开招标,工会进取参与,有效地督促财务人员的廉洁自律,增强了学校事务的透明度和可信度。
32、最后,再次感谢大家对我的信任与支持,也衷心希望大家在今后工作中对我多帮助、多支持,共同努力把工会办成职工温馨的家,谢谢!
33、我们正处在壹个日新月异、与时俱进的大转变时代。壹个干部缺少学习,思想就会僵化,观念就会陈旧,思考问题就会片面,就难于开拓创新,就会落伍被淘汰。在新形势下,要做好工作,少出差错,就必须加强学习。
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